التيجيتي: النظام الأساسي الجديد يلائم بين العقوبة والخطأ المهني ويعيد النظر في تقييم الأداء

 

أكد السيد عزيز التيجيتي مدير مساعد بمديرية الموارد البشرية بقطاع التربية الوطنية أنه ولأول مرة بعد اتفاق 14 يناير 2023 بين الوزارة والنقابات التعليمية سيتم إعلان ميثاق لأخلاقيات مهنة التربية والتكوين يستند إليه الأستاذ عند ولوجه المهنة .

وأضاف نفس المصدر في لقاء صحفي له أن الجانب التأديبي سيعرف تغييرات والذي كان يخضع لقانون الوظيفة العمومية والذي ينص فقط على العقوبات ولايشرح الخطأ الذي يفضي إلى هذه العقوبات حيث سيتم إعمال مجهود في إعداد النظام الأساسي بملاءمة العقوبة مع الخطأ المهني وملاءمة هذه العقوبات مع خصوصيات القطاع موضحا أن عقوبة التوقيف عن العمل بحق الأستاذ مثلا لا تصلح في هذا القطاع حيث تمس مصلحة التلميذ وباعتبار أن هذا الأخير هو محور الإصلاح القادم .

 وفي ما يخص تقييم الأداء تحدث السيد عزيز التيجيتي على أن النظام الحالي ينص على التنقيط للترقي ولا علاقة له بتقييم الأداء وأن هذه العملية مستقبلا ستكون وفق معايير موضوعية وشروط جديدة تراعي وتأخذ بعين الاعتبار الأثر على تحسين التعلمات والأثر على تحسين أداء المدرسة معتبر أن آلية التقييم الأداء وتقييم المنظومة وعمل المؤسسة التعليمية سيمكننا من بلوغ الجودة المطلوبة حيث لن يتم الاعتماد فقط على منظومة التقييم التقليدي السابق والمعتمد على تقييم الرئيس المباشر والمفتش بل لابد من "عين خارجية" لمؤسسة خارجية موضوعية بأدوات تميز المؤسسة التعليمية المتميزة والفريق المتميز  وبالتالي تحفيزها .

تربية ماروك - تجمع الأساتذة